Pourquoi devenir partenaire du Hacking Health Besançon 2026 ?
Soutenez le plus grand marathon d’innovation ouverte en santé de Bourgogne-Franche-Comté
Du 16 au 18 octobre 2026, le Hacking Health Besançon célébrera sa 10ᵉ édition. Une décennie d’engagement au service de l’innovation en santé, de l’intelligence collective et de l’émergence de solutions concrètes pour améliorer le quotidien des patients, des professionnels de santé et des aidants.
Au fil des années, cet événement est devenu un rendez-vous incontournable de l’écosystème régional, réunissant acteurs publics, entreprises, établissements de santé, chercheurs, étudiants, entrepreneurs et citoyens autour d’un objectif commun : imaginer la santé de demain.
Un événement qui transforme les besoins du terrain en solutions innovantes
Chaque année, entre 15 et 20 défis sont proposés par des patients, des soignants, des aidants ou des entreprises du biomédical. Ces problématiques réelles deviennent le point de départ d’un travail collaboratif intense visant à concevoir en 48h des solutions innovantes dans les domaines de la santé, du bien-vieillir et du handicap.
En soutenant le Hacking Health Besançon, vous contribuez directement à donner une voix aux acteurs de terrain.
Accompagner les innovations qui façonneront la santé de demain
De nombreuses idées naissent lors d’un marathon d’innovation. Certaines disparaissent, d’autres se développent et deviennent des projets concrets, voire des entreprises innovantes.
En devenant sponsor, vous participez à la création d’un environnement favorable à l’expérimentation, à la créativité et à l’entrepreneuriat.
Favoriser la collaboration entre plus de 300 participants
Le Hacking Health Besançon rassemble chaque année plus de 300 participants aux profils complémentaires : ingénieurs, développeurs, designers, entrepreneurs, soignants, professionnels ou étudiants.
Cette diversité constitue la force de l’événement. Elle permet de croiser les expertises et créer des synergies inédites.
Intergénérationnel et pluridisciplinaire, le Hacking Health offre également une opportunité unique aux jeunes talents de développer leurs compétences, d’élargir leur réseau et de découvrir de nouvelles perspectives professionnelles.
Associer votre image à un événement à fort impact humain
Au-delà de l’innovation, le Hacking Health Besançon est avant tout une aventure humaine. L’événement place l’utilité sociale, l’inclusion et la collaboration au cœur de son action.
En devenant partenaire, vous affirmez votre engagement en faveur de l’innovation et de la transformation positive du système de santé.
Rejoindre un réseau d’acteurs engagés
Le Hacking Health Besançon fédère un large réseau de partenaires institutionnels et privés issus de l’enseignement supérieur, de la santé, du numérique, de l’entrepreneuriat et du développement économique.
Soutenir cette 10ᵉ édition, c’est intégrer un écosystème dynamique.
Accompagner et développer l’innovation en santé : retour sur une année riche pour la promotion 2025/2026 du DU
Accompagner, structurer et faire émerger les innovations en santé : telle est l’ambition du Diplôme Universitaire « Accompagner et développer l’innovation en santé », porté par l’ISIFC et l’UFR Santé de l’Université Marie et Louis Pasteur.
De septembre 2025 à mai 2026, les apprenants ont bénéficié d’un parcours immersif mêlant apports théoriques, témoignages et pratique.
Les apprenants du DU « Accompagner/développer l’innovation en santé », entouré de Christophe Dollet (pilote Hacking Health Besançon) et Vincent Armbruster (pilote DU).
Une première session pour découvrir les bases de l’innovation en santé – septembre 2025
Le Diplôme Universitaire a démarré par une présentation de la formation, ainsi que du Hacking Health Besançon, marathon d’innovation en santé dont la participation est obligatoire dans le programme des apprenants.
Une Fresque de l’innovation a ensuite été réalisée pour appréhender facilement les concepts clés de l’innovation. Un atelier de 3h imaginé par Innover Malin, animé par Christophe Dollet (fondateur du Hacking Health Besançon) à cette occasion.
(À gauche) Vincent Armbruster présentant la formation – (À droite) Les apprenants durant la Fresque de l’innovation.
Cette acculturation à l’innovation s’est poursuivie avec une cartographie des acteurs du secteur de la santé présentée par Thomas Lihoreau (ingénieur coordonnateur INSERM CIC 1431) et une initiation aux techniques de créativité animée par Aurélie Sabanovic (directrice opérationnelleCMQE Santé)
Pour avoir une vision concrète du processus d’innovation, nous avons eu le plaisir d’accueillir deux anciennes porteuses de projets du Hacking Health Besançon dont les projets sont développés et disponibles.
Dr.Stéphanie Wicht, One Vasc : logiciel de cartographie veineuse (schémas vasculaires) imaginé par un couple de médecins. Première start-up née du Hacking Health Besançon.
Christine Kavan, Glucimiam : application de suivi alimentaire et d’aide au calcul de dose d’insuline pour les patients diabétiques de type 1. Solution disponible sur les stores, portée par l’association DIABFCS.
De gauche à droite – Stéphanie Wicht (One Vasc), Christine Kavan (Glucimiam)
La session s’est conclue par une réflexion sur la place du patient dans les processus d’innovation, grâce aux témoignages de :
Vincent Minconetti, ingénieur et dyslexique, à l’origine du projet Easylex, application visant à faciliter la lecture des personnes dyslexiques.
Alliance Pep Santé. plateforme nationale du partenariat en santé et de l’expérience patient.
Vivre l’innovation : une immersion au cœur du Hacking Health Besançon – octobre 2025
Temps fort du cursus, la participation au Hacking Health Besançon offre une expérience concrète.
Pour rappel, ce marathon d’innovation en santé accueille des problématiques portées par des soignants, des patients et des aidants. Entourés de participants aux profils variés, ils ont 48h pour trouver en équipe la meilleure solution à ces problématiques en santé.
Hacking Health Besançon 2026 à l’IFPS Paulette Guinchard
Chaque apprenant du DU a donc rejoint une équipe, non pas pour apporter ses compétences, mais pour observer les mécanismes d’innovation et la manière dont l’idéation, la conception prend vie en intelligence collective. L’une de leurs missions était également de décrypter le comportement du porteur de projet, sa manière de piloter l’équipe.
Le livrable à rendre était un cahier d’observation.
Les profils des apprenantsde cette promotion : psychomotricienne, kinésithérapeute et infirmière puéricultrice.
Évaluer et protéger une innovation – novembre 2025
Lors de la deuxième session, un débriefing de cet événement a servi de point de départ pour approfondir plusieurs compétences essentielles : qualification d’une innovation, création d’un cahier des charges fonctionnel ou encore évaluation de la maturité d’un projet.
Philippe Lautré (délégué régionalINPI BFC) et Éric Loberger (ingénieur en propriété industrielleCCI BFC) ont réalisé une intervention pour présenter les bases de la propriété industrielle et les ressources proposées par l’INPI pour protéger, valoriser une innovation.
De gauche à droite – Éric Loberger et Philippe Lautré – Nayla Pallard – Jean-Marc Bideaud
Deux témoignages sont venus enrichir cette session : celui de Jean-Marc Bideaud, qui a retracé la création et l’incubation d’Unimotion (kit motorisation universel pour fauteuil roulant manuel – projet du Hacking Health Besançon), et celui de Nayla Pallard, partageant son expérience de l’accompagnement de l’innovation hospitalière au CIUSSS Centre-Sud-de-l’Île de Montréal.
Développer sa posture de facilitateur et structurer un projet innovant – janvier 2026
Une session a permis d’explorer les dimensions humaines et stratégiques de l’accompagnement de projets.
Aurélia Latournerie, facilitatrice chez Ataraxia, a sensibilisé les apprenants aux notions de posture, de communication et d’agilité. À travers des exercices pratiques, chacun a pu développer ses capacités d’écoute active et de compréhension des dynamiques d’un groupe de travail.
De son côté, Lucie Rubagotti (cheffe de projet le Tube à Essais) a proposé un atelier consacré à l’identification des cibles, à l’analyse des besoins et à l’étude de l’environnement d’un projet innovant.
Les « vision box » de nos apprenants du DU
Les apprenants ont également réalisé une « Vision Box », un outilludique pour exprimer la plus-value d’un produit imaginé par Malua de Carvalho (chargée de mission PMT), appliqué dans ce cadre à des projets du Hacking Health Besançon.
Thomas Lihoreau a présenté les principales sources de financement mobilisables pour soutenir le développement d’une innovation en santé.
De gauche à droite – Aurélie Latournerie / Intervention de Pauline Ecoffet
Ancienne porteuse de projet Hacking Health Besançon, Pauline Ecoffet (infirmière au CHU Besançon Franche-Comté) est intervenue pour un retour d’expérience concernant son projet Easypédia (application pour calcul de dose en urgence vitale pédiatrique) qu’elle développe en appui avec sa structure.
Intégrer les enjeux environnementaux et numériques dans l’innovation en santé – mars 2026
Parce que l’innovation responsable constitue aujourd’hui un enjeu majeur, une session a été consacrée à l’éco-conception.
Animée par Cédric Girardot (fondateur CEDD) et Angèle Combes, la Fresque de l’éco-conception (ingénieure ergonome CRÉONS) a permis aux apprenants d’intégrer lesdimensions environnementales dès les premières étapes de conception d’un produit ou service innovant.
L’après-midi a été consacré à la e-santé avec l’intervention d’Olivier Leuci (directeur des Technologies et de l’Innovation GRADeS). Les échanges ont porté sur les données de santé, l’intelligence artificielle et les grandes orientations de la stratégie numérique en santé déployée en France.
Matérialiser l’innovation par un prototype et fin du DU – juin 2026
Vincent Armbruster a présenté différentes ressources pour prototyper.
Ingénieur biomédicalet entrepreneur, Nicolas Naigeon nous a fait le plaisir de partager son expérience de l’entrepreneuriat et des levées de fonds.
Cette immersion s’est poursuivie au sein du fablab du même lieu, guidée par Olivier Testault (fabmanager).
Christophe Dollet a ensuite proposé l’exercice incontournable du pitch pour apprendre à communiquer autour de son projet.
La dernière journée s’est clôturée par les soutenances. Chaque apprenant a réalisé un rapport sur l’un des projets du Hacking Health Besançon, avant de nous présenter à l’oral le fruit de ce travail.
Soutenance d’Élodie, apprenante du DU « Accompagner/développer l’innovation en santé »
Une formation au service de l’innovation en santé
Au fil des sessions, ce Diplôme Universitaire a permis aux participants de développer une vision globale de l’innovation en santé, depuis l’émergence d’une idée jusqu’à son déploiement opérationnel.
Grâce à la diversité des intervenants et aux immersions, les apprenants ont pu acquérir des compétences concrètes pour accompagner l’innovation en santé.
Une nouvelle promotion s’apprête désormais à rejoindre cette aventure humaine et professionnelle !
Diplôme Universitaire porté par l’ISIFC et l’UFR Santé de l’Université Marie et Louis Pasteur, avec le soutien du projetNCU RITM-BFC (ANR-17-NCUN-0003).
